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為貫徹落實《公司推進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展深度融合指導意見》，切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，使之轉(zhuǎn)變?yōu)楣景l(fā)展新動能，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育查擺出的問題整改落實，中國化學工程天辰公司各基層黨組織扎實推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展深度融合，不斷提升員工的責任意識、成本意識、質(zhì)量意識和安全意識。

管道工程部黨總支：辯論賽

管道工程部黨總支組織開展以“提高責任意識應當多行動還是多思考”為辯題的辯論賽。黨群工作部、公司團委、管道工程部相關(guān)負責人出席本次活動并擔任評委。

比賽中，選手們旁征博引、妙語連珠，用良好的辯風和職業(yè)素養(yǎng)筑起融洽的氛圍，用鮮活的事例、伶俐的表達生動詮釋辯論精髓，展現(xiàn)個人風采。賽場氣氛緊張激烈，雙方對手你來我往、唇槍舌戰(zhàn)，一次次將比賽氣氛推向高潮，辯手們機智風趣的辯駁獲得了評委和觀眾們的陣陣歡呼和掌聲。 

本次活動是管道工程部黨建與生產(chǎn)融合系列活動之一，為員工提供了鍛煉和展示自我的舞臺，旨在引導員工在工作中不斷提升責任意識和質(zhì)量意識，勤思考，善策劃，通過項目過程積累，使思考更深入，行動更有針對性，從而真正提高設(shè)計質(zhì)量和效率。

土建工程部黨支部：“每月一講”

為積極響應公司黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營改革發(fā)展深度融合專項行動，土建工程部黨支部結(jié)構(gòu)二黨小組堅持開展“每月一講”活動，以“項目設(shè)計總結(jié)”為主題，組織開展質(zhì)量例會。

會上，主講人結(jié)合實際項目中的工程案例和工作體會，從不同方面對項目設(shè)計和施工中的問題進行總結(jié)，對變電所梁的布置、抗震等級的確定等進行論述。與會人員進行熱烈討論，對今后工作中如何展開工作，如何更好的提升設(shè)計質(zhì)量發(fā)表意見和建議。

質(zhì)量例會通過案例介紹、問題剖析等，為設(shè)計人員在日常設(shè)計工作中提供借鑒和指導，旨在進一步提升設(shè)計人員的質(zhì)量意識和責任意識，營造良好的學習氛圍。

儀表電氣部黨總支：分層次培訓

按照公司黨委“基層黨組織建設(shè)鞏固年”活動要求，儀表電氣部黨總支結(jié)合部門基礎(chǔ)工作安排，組織開展電氣高級工程師、專業(yè)工程師及助理工程師的分層培訓。

為提升設(shè)計人員專業(yè)基礎(chǔ)知識水平，擴充專業(yè)知識儲備，加快培養(yǎng)一支高素質(zhì)人才隊伍，本著“需一備十”的理念，由電氣專業(yè)總工主導，多位主任工程師及青年骨干編撰了貼近工程實際的《電氣工程師常識手冊》。在分層次培訓會上，主講人貼近生產(chǎn)，結(jié)合手冊內(nèi)容和項目實際，有針對性地對年輕工程師進行系統(tǒng)化理論知識培訓，盡力做到融會貫通，以此解決在新領(lǐng)域、新項目中遇到的問題。

分層次培訓是儀表電氣部黨總支推進黨建與生產(chǎn)深度融合的重要舉措之一，今后將持續(xù)加強對青年員工理論知識講授和專業(yè)技能培訓，增強青年員工理論聯(lián)系實際、解決問題的能力，為提升公司市場競爭力夯實基礎(chǔ)、練強本領(lǐng)。

化工機械部黨支部：質(zhì)量展

化工機械部黨支部組織開展“2020年度質(zhì)量展”活動，組織部門員工參觀學習、交流討論，旨在探討改進、舉一反三、提升質(zhì)量、避免累犯。

活動分為質(zhì)量展與成本展兩個部分，展出的案例涉及工程設(shè)計、項目管理的方方面面，以工程中實地發(fā)生的案例讓工程質(zhì)量和工程造價深入人心，時時筑牢質(zhì)量堤壩，刻刻警覺成本意識。員工結(jié)合自身工作經(jīng)驗，對易錯問題進行探討與溝通，形成了良好的學習氛圍，并將自己的經(jīng)驗及建議記錄在展板上，活動既對設(shè)計工作提供了有利借鑒，也對進一步提出針對性的質(zhì)量提升措施起到了示范性作用。

通過本次展覽，充分調(diào)動了員工思考的積極性，穩(wěn)步強化了員工的業(yè)務能力，切實提高了責任意識、成本意識。